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【占星騎士】 2012 年 6 月 25 日 - 2012 年 7 月 1 日職場週運

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文 / 占星騎士  黃壤
枯燥且不可忽略的星象解讀:
金星在27號本週四恢復順行,逆行運動讓金星接近木星,雖差了四度但已算合​​相,加上逆順兩種狀態的改變,前陣子財情兩事,耽擱的、僵持的、談著好好意向都有就是不執行沒下文的,都將被不同程度地推進。不過海王星在90度的另一次攔路,過程依舊漫長並來回反复,而且被他人矇騙的可能也較往常更高。而土星在26號周二恢復順行,土星本來就代表壓制與阻礙,他的順行並不以為著人際關係上、中介方、權責事由等等一系列土星天平所管轄下事由的阻礙力量、事件或人消失,而是你有了推進的方向或解決方法。最後要說的是太陽,本週後半週他與冥王星對沖和天王星四分形成t三角。以太陽為代表的貴人、領導上風、大環境政策方向會嚴重受到底層因素,如員工、最基層操作執行者,事件最初級、最隱蔽環節的各方勢力,以及天王白羊帶來的創新思想進行碰撞,控制事件發展的主控思想或政策易轉向另一極端方向,出現改革。進而影響到你要執行的事件出現反复。


  • 注:以下預告請同時參看上升、太陽兩個星座
  • 注:本運勢中所涉及之“財運”範疇與工資無關,多為額外收入如兼職、他人贈予或自我產業
  • 注:無具體本命星盤為基準的流年占星運都不精確且粗糙,以下文字請酌情參考。欲知個人精確運勢需按本命盤推算


白羊座
工作運極其動蕩的一周,職場上充斥著假消息以及假現象,只要貪念一勝,太過急功近利非要成事,一定掉進坑。特別是與錢財物直接相關的事件,投資等等。待收的款項也可能打折或暫時先回來三成部分。後半週談錢、合作、契約相對運勢更好。財運低,瞎花錢。


金牛座
本週工作多有領導授命,確切地說應該是領導、重要人物參與,或某事到了重要環節、檢查審批的環節,並伴隨著糾紛或就某矛盾問題的處理,領導不爽,事件本身不爽,你在中間夾著。前者你沒辦法,所圖者大,不是你考慮的,關鍵是事件本身與所涉領域、下屬下級單元需多留意。


雙子座
本週最主要的工作是處理上週因為水土四分而遺留下來的問題,會議未敲定的事由,甚至是糾紛,本週怎麼也要出個結果。雖然過程難受,但吉星高照,最終結果會是好的。本週領導、公司上風環節是延遲大戶,時間計劃要做好。另外,切莫因想當然或花哨的外表與形容而輕易上當。


巨蟹座
本週動態型事物較多,突發事件多,因太陽被冥王天王夾攻,我盡量恰當的形容,事件很容易在一開始就夭折或是一開始就遇到阻力。業務本身可能被他人質疑。有跑外事件,留意腿上或是在剛要出門出發的時候遇到問題。財運低,不易投資,突發性消費事件多。


獅子座
業務的推進、結果的得出、收益的回收會因金星逆順狀態的轉換而在本週進入僵持狀態,或是那種看起來聽起來都很美好就是結果難產遲遲不到的情況。辦公室內部因為太陽被天冥二星夾攻為出現變化,更多是意見、立場上的,所以那些與其他部門有合作或互相勾聯有利益關係的業務易變。


處女座
下屬或下級執行單元、外包公司是本週最需要注意的環節,不光是業務的問題,在負責或對接人員安排上也可能出現聯繫不上或變化的情況。而文書事由方面,特別留意那些有時效性的文件可能出現過期,無效的情況。有報考報名的,本週不易操作。得人際關係優勢相助,應善加利用。


天秤座
本週工作運低,小人很重,關鍵是自己腦袋也不清楚,做事情太馬虎少章法,自羅罪名,讓人一抓一個準。不過財運不錯,特別是做業務做項目的,黑錢回扣佣金有的吃。太陽被天冥二星夾擊,本週還需要留意直屬領導就當下業務弦外之音的要求與意願期望。有要走非常規捷徑辦事的需求。


天蠍座
工作壓力巨大,而且本週要處理的工作尤為重要,或是到了重要的階段,而且必須主動出擊、主動催要、牽頭挺進,才能獲得想要的結果。同團隊同時或是協作部門是好榜首要充分利用。而文書部分,合同、條款的修訂本周也要特別留意。跑動性事件多,特別是周初。駕車多有遇警察。


射手座
上半週跑動性事件多,交通安全需留意。因為金星逆順狀態交替,職場人脈關係變化較大,後半週合適安排破冰。而與合作夥伴、客戶的交涉也會逐漸順暢。本周也站人際關係遊戲,朋友同行除會有好消息或商機。另外,本周健康運不佳,有頭疼發熱,以及腿部外出時磕碰傷。


魔羯座
合作關係,與客戶的或是與合作夥伴的本週會出現動盪,以至於有可能危機到業務的推進,特別是業務中核心人物、頂樑柱之間的意見不和,或是就業務本身技術類問題、版權行規條款等法務類問題而出現對峙狀態。利出行。利轉職,以人脈網絡發布消息。財運低,開銷不小。


水瓶座
工作進入忙碌期也非常重要,壓力也大,許多事或環節必須親子過問才能確保不出錯,各部門或人員才能正常運轉。無奈本周太陽被天冥二星打壓,專業上將面臨不小挑戰,一是工作本身的難度,一是他人的質疑。領導與直屬上風是本週最大的貴人。工作計劃上有漏洞。


雙魚座
本週發生的事件較為重要,其影響在今年內要延續很長,與直屬領導或公司有關,不是新事,是從年初延續過來的,合作類事由,不過來的只是眉頭與反向性的東西,具體計劃與步驟還有許多未完善的。市場公關、演藝類崗位或行業本周某計劃好的時候恐跳票落空。出行易被事牽絆。



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